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  • 《隐形冠军》:谁是全球最优秀的企业?

  • 责任编辑:pearl 来源: 中国商业期刊 2017-06-06 19:04:08
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      【推荐语】

      德国著名管理学思想家、“隐形冠军”之父赫尔曼·西蒙经典之作, 几十年研究精髓,诠释了“德国制造”成功的秘密!

      【作者介绍】

      赫尔曼·西蒙教授,是德国著名的管理学思想家,“隐形冠军”之父,是颇负盛名的世界级管理大师。现任西蒙顾和管理咨询公司创始人和董事长。

      在全职从事企业管理咨询工作之前,西蒙教授是美因茨大学(1989年~1995年)和比勒费尔德大学(1979年~1989年)的企业管理和市场营销学教授,同时他也曾在世界著名学府任访问学者(哈佛商学院、斯坦福大学、伦敦商学院、法国INSEAD商学院、日本庆应义塾大学、麻省理工学院等)。

      西蒙教授曾任和现任多家权威期刊编委会成员,包括《国际市场营销研究杂志》、《管理科学》、《市场营销研究和应用》、《市场营销决策》、《欧洲管理杂志》以及若干德语刊物。他自1998年起定期为德国商业月刊《经理人》杂志撰写专栏。

      作为多家基金会和公司的董事会成员,西蒙教授在公司管理方面具有丰富的经验。他在1984~1986年任欧洲市场科学研究院(EMAC)院长。

      【精彩内容】

      中小企业是中国制造业的主体,面对新时期转型过程中的重重矛盾,企业的转型之路在何方?生产技术瓶颈、劳动力成本的上升、能源利用和环境的矛盾、海外贸易壁垒等问题,需要企业家逐一应对和解决。未来中小企业的发展需要融入世界经济共同体,并在全球市场占据主导性的市场份额。

      每个人都知道“德国制造”代表着世界制造标准的巅峰,殊不知其背后的中坚力量是大量的“隐形冠军”企业:这些企业林立在德国的城市和乡间,它们在行业内享有盛誉,但不为普通的消费者所知;在所处的行业处于世界领先地位;生存时间都在30年以上,有的甚至已有上百年历史;在一个狭窄的市场内精耕细作,直到成就全球行业内的“独尊地位”(Only-One Company)。

      隐形冠军企业扩张得很慢但发展稳健,讲究价值驱动而非盲目扩张。隐形冠军企业多数是家族企业,企业主追求“鬼之艺,匠之气”的精神并代代传承,它们是世界一流企业群体中富有个性的一个集合。

      《隐形冠军:未来全球化的先锋》是“隐形冠军”之父——赫尔曼·西蒙教授几十年研究的精髓,书中诠释了 “德国制造”成功的秘密:企业以夺得全球市场领导地位为发展目标、密切贴近客户、保持对研发和创新的高投入、坚持以质量为主要的竞争优势、激励员工并建立精益的组织、实现最有效的领导!继德国中小企业的成功之后,中国的中小企业能否产生更多的“隐形冠军”,将决定着中国制造业的全球化梦想能否实现。

      【经典理论】

      在此简要概述隐形冠军的最重要的理论:

      ● 未来世界经济对于那些并不局限于本国市场,而是在全球市场运营的公司来说,是一个巨大的增长动力。

      ● 到2030年,世界经济将呈现三足鼎立,美国、欧盟和中国将形成第一集团,其他国家和地区的经济总量相对来说要小得多。

      ● 德语区的企业对未来的全球竞争准备的最充分,他们当中有比世界其他地方更多的隐形冠军,这些隐形冠军是向未来世界经济共同体进军的先锋。

      ● 这些隐形冠军虽然几乎不为人所知,但无论是那些老牌的隐形冠军,还是最近大量涌现的隐形冠军新锐都无不依靠其一流的业绩在世界市场占据显著的地位。

      ● 这些公司最富有野心的目标就是面向成长和获取市场领导者地位。

      ● 持续增长被证明比爆发式的间歇增长更加具备稳定性。

      ● 市场领导地位对隐形冠军来说不仅仅意味着最大的市场份额。它们想要的还有通过设定行业标准和企业标杆来实现对客户、竞争对手以及市场趋势的领导。

      ● 只有通过业务的聚焦和深耕才能成为世界一流企业。隐形冠军集中关注一个狭窄的细分市场,并通过深入研发获得其独特的产品。它们坚信,产品的独特性只能由企业内部产生,不能通过外包从市场上获得。

      ● 业务聚焦会使市场规模有限,而全球化则可以实现规模效益。因此,聚焦和全球化是隐形冠军不可或缺的两大支柱战略。

      ● 隐形冠军保持与客户的亲密关系。它们贴近客户的程度比大企业高出5倍,甚至它们的高层管理者都贴近业务和客户。

      ● 隐形冠军对研发的投入是一般企业的两倍多。技术和客户需求对驱动创新起着同等重要的作用。

    提示:文章内容仅供阅读,不构成投资建议,请谨慎对待。投资者据此操作,风险自担。

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